關(guān)于教學(xué)中批評(píng)的藝術(shù)

關(guān)于教學(xué)中批評(píng)的藝術(shù)

關(guān)于教學(xué)中批評(píng)的藝術(shù)

表?yè)P(yáng)與批評(píng)是對(duì)立統(tǒng)一的,有表?yè)P(yáng)就有批評(píng)。 
  批評(píng)是班主任進(jìn)行思想政治教育中不可缺少的方法之一。與"人不怕表?yè)P(yáng)"正相反,"批評(píng)不討人喜歡"。因?yàn)榇蠖鄶?shù)人都會(huì)覺得聽人批評(píng)是難堪的事。班主任批評(píng)學(xué)生主觀上希望通過(guò)批評(píng)促進(jìn)他們克服和改正錯(cuò)誤的思想行為。的確,批評(píng)含有品評(píng)、判斷、指出好壞,其積極作用應(yīng)該可以激勵(lì)人、鞭策人、教導(dǎo)人。然而,我們說(shuō)出來(lái)的話,說(shuō)話的方式往往與我們預(yù)期達(dá)到的目標(biāo)相去甚遠(yuǎn)。因此,我們?cè)谂u(píng)學(xué)生時(shí)更應(yīng)講究方式方法,講究批評(píng)的藝術(shù)。 
  一、批語(yǔ)要客觀公正,有所針對(duì)。 
  批評(píng)通常是在事情發(fā)生后出現(xiàn)的,教師一定要深入了解事實(shí),調(diào)查情況,通過(guò)研究分析后對(duì)學(xué)生的思想行為作出實(shí)事求是的評(píng)價(jià),給予公正合理的批評(píng)??陀^公正是教師對(duì)學(xué)生作出評(píng)價(jià)的最基本要求。 
  有時(shí),教師會(huì)用"你總是怎么樣怎么樣","你從來(lái)"、"根本"等這類以偏概全的字眼,使學(xué)生心理覺得受冤枉。所以在選定評(píng)語(yǔ)之前,教師要明確你要批評(píng)的是針對(duì)學(xué)生的哪一件事,哪一個(gè)行為。點(diǎn)明了某一值得批評(píng)的行為,教師不致于"一桿子打翻一船人",將犯錯(cuò)誤學(xué)生的所有行為籠統(tǒng)地納入批評(píng)的目標(biāo),也不至于因某一位同學(xué)有違紀(jì)行為而在班會(huì)上批評(píng)全班同學(xué)。對(duì)學(xué)生而言,針對(duì)某一件確實(shí)有的行為的批評(píng)是比較容易接受的。 
  二、批評(píng)要平等和氣,委婉含蓄。 
  教師批評(píng)學(xué)生時(shí),理智地把握住自己的情緒,不要用訓(xùn)斥、威脅的口氣,也不要用斬釘截鐵的語(yǔ)氣,那種瞪眼睛、拍桌子,大聲叫嚷等發(fā)怒的表示都是要不得的,會(huì)使學(xué)生產(chǎn)生對(duì)抗的逆反心理,也有損于教師的形象。每個(gè)學(xué)生都有較強(qiáng)的自尊心,教師在批評(píng)學(xué)生時(shí)要用平等和氣的態(tài)度,講究委婉含蓄,考慮環(huán)境條件,時(shí)間、場(chǎng)合,設(shè)身處地為接受批評(píng)的學(xué)生著想,盡量不在全班同學(xué)面前點(diǎn)名批評(píng)某某同學(xué),可以點(diǎn)事不點(diǎn)名,表明批評(píng)是對(duì)事不對(duì)人,這樣既成全了被批評(píng)學(xué)生的面子,也起到教育其本人,同時(shí)教育大家的作用。班主任滿懷愛心,滿懷理解,用平等和氣的態(tài)度點(diǎn)明學(xué)生的錯(cuò)誤,真情感化著學(xué)生,啟迪學(xué)生的心靈,使之產(chǎn)生自我批評(píng)的意識(shí)。 
  三、批評(píng)要用詞得當(dāng),言語(yǔ)由衷。 
  批評(píng)時(shí),不要嘮嘮叨叨,長(zhǎng)篇大論,語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔明了,言語(yǔ)千萬(wàn)不可含諷刺、嘲笑、污辱的意思。批評(píng)時(shí)語(yǔ)言難聽,會(huì)使學(xué)生產(chǎn)生消極悲觀情緒,學(xué)生也許會(huì)針對(duì)那些刺耳的字眼辯駁起來(lái)或耿耿于懷,而忽視老師本來(lái)要批評(píng)修正的那件事,所以教師要注意語(yǔ)言文明,用詞得當(dāng),在學(xué)生心中留下良好的形象。 
  明智的教師,不隨便去批評(píng)學(xué)生。對(duì)自己所說(shuō)出的評(píng)語(yǔ)當(dāng)一回事,不是隨便說(shuō)說(shuō),而是發(fā)自肺腑之言。讓學(xué)生感到教師是期待他受評(píng)語(yǔ)的影響而有所改進(jìn)。教師批評(píng)學(xué)生表達(dá)了教師關(guān)切學(xué)生成長(zhǎng)過(guò)程中出現(xiàn)的每一個(gè)問(wèn)題,有責(zé)且樂(lè)意幫助學(xué)生去解決。積極有益的批評(píng)就是促使師生雙方為達(dá)到共同的目標(biāo)而攜手合作。 
  四、批評(píng)要側(cè)重引導(dǎo),靈活轉(zhuǎn)化。 
  一般的批評(píng)多半把重點(diǎn)放在"錯(cuò)"的地方,而未指明"對(duì)的"應(yīng)是如何。如果學(xué)生聽了你的批評(píng)而沒有任何行動(dòng),又有何意義呢?這樣的批評(píng)收不到積極的效果。真正懂得批評(píng)的人側(cè)重引導(dǎo),側(cè)重的正而不是誤。教師是學(xué)生的引路人,批評(píng)時(shí)要說(shuō)明該做的事,指出改正的方向,讓學(xué)生用積極的態(tài)度思考批評(píng)的問(wèn)題。 
  學(xué)生犯了錯(cuò)誤,能認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,感到后悔,這時(shí)教師不須批評(píng),而應(yīng)給予關(guān)心和體貼,給予改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì),當(dāng)學(xué)生犯了錯(cuò)誤,通過(guò)教育有了正確的反應(yīng),接受教師的指點(diǎn)并積極付諸于行動(dòng),改掉了錯(cuò)誤的行為習(xí)慣,這時(shí)教師要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),及時(shí)加以贊許,恰當(dāng)?shù)亟o予表?yè)P(yáng),批評(píng)轉(zhuǎn)化為表?yè)P(yáng),達(dá)到了批評(píng)的最佳效果。 
  總之,人生活在團(tuán)體中,批評(píng)人,聽人批評(píng)都是難免的。教師在工作中過(guò)多地使用批評(píng)容易造成學(xué)生消極悲觀,為了避免無(wú)謂消極的批評(píng),發(fā)揮批評(píng)的積極教育作用,少運(yùn)用且善于運(yùn)用批評(píng)才是上策。